Работа руководителем отдела по работе с персоналом

  • З/П по собеседованию Узбекистан:
     · Ташкент

    в избранное

    Менеджер по персоналу (HR Manager / HR Generalist)

    Представительство «Sandoz Pharmaceuticals d.d.» в Республике Узбекистан

    • Высшее образование (профильное образование в области управления персоналом является преимуществом);
    • Опыт ведения кадрового делопроизводства на численность персонала не менее 15-50 сотрудников (в качестве весомого преимущества);
    • Знание всех HR-процессов (подбор, адаптация, обучение и развитие, компенсации и льготы, кадровое администрирование, работа с корпоративной культурой, управление талантами, управление эффективностью) - в качестве преимущества
    • Владение английским языком (письменным и устным) на уровне Intermediate
    • Знание трудового законодательства Республики Узбекистан и основ организации кадрового делопроизводства
    • Навыки подбора персонала: навыки планирования персонала, разработки профилей должности, работы с информационными базами данных




    профильное образование в области управления персоналом является преимуществом); • Опыт ведения кадрового ... рынка труда, взаимодействия с агентствами по поиску персонала, навыки проведения интервью ... ... ... оплаты труда, наличие годового бонуса по результатам работы; • Медицинское страхование для ... ... ... потребностей отделов совместно с руководителями отделов и Менеджером по персоналу быстроразвивающихся рынков; оказывает поддержку руководителям отделов ... данные в финансовый отдел и Менеджеру по персоналу быстроразвивающихся рынков • Разрабатывает
 
Поиск работы в Ташкенте
и Узбекистане

Ищу работу
Ищу персонал
    Регистрация соискателя

    Нажимая на кнопку «Регистрация» вы принимаете условия пользовательского соглашения, представленного по этой ссылке.