Оплата труда, компенсации и льготы

  • З/П по собеседованию Узбекистан:
     · Ташкент

    в избранное

    Менеджер по персоналу (HR Manager / HR Generalist)

    Представительство «Sandoz Pharmaceuticals d.d.» в Республике Узбекистан

    • Высшее образование (профильное образование в области управления персоналом является преимуществом);
    • Опыт ведения кадрового делопроизводства на численность персонала не менее 15-50 сотрудников (в качестве весомого преимущества);
    • Знание всех HR-процессов (подбор, адаптация, обучение и развитие, компенсации и льготы, кадровое администрирование, работа с корпоративной культурой, управление талантами, управление эффективностью) - в качестве преимущества
    • Владение английским языком (письменным и устным) на уровне Intermediate
    • Знание трудового законодательства Республики Узбекистан и основ организации кадрового делопроизводства
    • Навыки подбора персонала: навыки планирования персонала, разработки профилей должности, работы с информационными базами данных




  • З/П по собеседованию Узбекистан:
     · Ташкент

    в избранное

    Инспектор отдела кадров

    СП "ABN-MB"

    - Возраст 25-35 лет
    - опыт работы учёта компенсаций и льгот работникам
    - опыт ведения табелей посещаемости
    - табели оплаты труда и отпусков
    - делопроизводство
    - знание ТК РУз
    - внимательность, стрессоустойчивость, аккуратность, исполнительность
    - умение работать с цифрами

  • З/П по собеседованию Узбекистан:
     · Ташкент

    в избранное
    СП ООО "Family Group"

    Менеджер по персоналу

    СП ООО "Family Group"

    Компания «Family Group» приглашает кандидатов на вакансию: МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ.

    «Family Group» - динамично развивающаяся компания по производству воды и напитков в Узбекистане, нацеленная на успех!

    Формирующий фактор успеха нашей компании - это люди, которые работают в нашей команде и имеют все возможности для самореализации и карьерного роста.

    Мы нацелены быть лучшими на Рынке Узбекистана и приглашаем Вас стать частью нашей команды профессионалов!

    Требования к кандидатам:

    Высшее образование (профильное образование в области управления персоналом является преимуществом);

    • Опыт ведения кадрового делопроизводства на численность персонала не менее 200-300 сотрудников (в качестве весомого преимущества);











  • З/П по собеседованию Узбекистан:
     · Ташкент

    в избранное
    Orient Concept

    Инспектор по кадрам

    Orient Concept

    Свободное владение русским языком;
    Знание узбекского языка приветствуются;
    Знание трудового законодательства РУз.
    Знать формы и методы контроля исполнения документов.
    Умение оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников предприятии.
    Порядок учета движения кадров и составления отчетности.
    Порядок ведения банка данных о персонале предприятия.
    Знать основы делопроизводства.

 
Поиск работы в Ташкенте
и Узбекистане

Ищу работу
Ищу персонал
    Регистрация соискателя

    Нажимая на кнопку «Регистрация» вы принимаете условия пользовательского соглашения, представленного по этой ссылке.