Person Hunters Recruitment Agency

Person Hunters Recruitment Agency

- Опыт работы в бухгалтерии не менее 1 года, с базовыми знаниями бухгалтерского учета;
- Обязательный опыт работы в 1С 8.0;
- Знание русского языка обязательно, узбекский и английский язык приветствуются;
- Грамотность, коммуникабельность, умение работать в команде, ответственность;
- Желание обучаться.

Person Hunters Recruitment Agency

Возраст: от 28 лет;
Высшее техническое образование;
Компьютерные навыки, знание программ MS Office;
Знание узбекского и русского языка;
Сильные аналитические, организационные и коммуникативные способности;
Стаж практической работы в сфере технологий не менее двух лет.

Person Hunters Recruitment Agency

ДЕВУШКА с приятной внешностью;
Возраст от 23 до 35 лет;
Сдержанность и стрессоустойчивость;
Знание русского (грамотно), узбекского (разговорный);
Опыт работы - обязателен;
Знание правил делового общения;

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм индустрии на аналогичной должности не менее 3 лет

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм индустрии, полная занятость, полный день.

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм индустрии
Ответственный, коммуникабельный, внимательный, ориентирован на качество, способен к обучению.

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм индустрии;
Опыт формирования команды и управления коллективом.

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм индустрии на аналогичной должности не менее года

Person Hunters Recruitment Agency

опыт работы в фарм компании на аналогичной должности не менее 1 года

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм компании на аналогичной должности 3 года

Person Hunters Recruitment Agency

- Опыт работы в фарм компании
- Высшее образование (математика, экономика, статистика);
-Практической опыт аналогичной работы: от 3-5 лет;
-Опыт руководства людьми;
-Высокоразвитые организаторские навыки;
-Аналитические навыки;
-Навыки командной работы;
-Коммуникативные навыки;
-ПК (Excel, Power Point Expert user), SAP APO - преимущество

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм компании не менее 3-х лет на аналогичной должности
Водительские права категории «В».
Аккуратность, пунктуальность, ответственность, порядочность Владение русским и узбекским языками (желательно)
Возраст от 25 до 45 лет.
Проживание желательно в районе м. Чкалова или ост. Электроаппарат.

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в фарм компании на аналогичной должности
Аккуратность, пунктуальность при работе с документами;
Знание соответствующей законодательной и нормативной базы.

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет;
Готовность работать на результат и доводить дело до конца, способность работать с большим объемом информации;
Высокие коммуникативные способности, грамотная речь;
Строгое соблюдение этики и грамотность деловой переписки;
Аккуратность, пунктуальность при работе с документами;
Знание соответствующей законодательной и нормативной базы.

Person Hunters Recruitment Agency

знание трудового законодательства;
- навык ведения кадрового документооборота;
- навык практического использования знаний социологии и психологии;
- грамотность и умение излагать свои мысли;
- знание современных концепций управления персоналом;
- знание основ экономики;
- наличие организационных навыков (управление коллективом, самоорганизация).

Person Hunters Recruitment Agency

Требуемый опыт работы: Опыт в HR сфере от 3-5 лет на руководящей позиции;
Подбор персонала различных направлений (особо приветствуется в сфере ИТ, продажи, закупки, маркетинг, офисные сотрудники, административный персонал, обслуживающий персонал и т.д.);
Опыт одновременного ведения большого количества вакансий;
Опыт управления изменениями;
Опыт реализации новых стратегий, формирования команды;
Опыт построение комплексной системы управления персоналом по всем...

Person Hunters Recruitment Agency

Высшее образование (финансовое, экономическое, бухгалтерский учет)

• Знание основ бухгалтерского, управленческого и финансового учета

• Высокий уровень ответственности, системности, внимательности, умение работать с большим объемом информации в условиях многозадачности, умение планировать и расставлять приоритеты

• Microsoft Excel – на уровне практического применения встроенных функций (ВПР, промежуточные итоги, блок логических функций, сводные...

Person Hunters Recruitment Agency

С опытом работы от 3 лет(как Гл. Бухгалтер) со знанием НДС.
Работа в 1-С/ MS Office Excel, Word.
Свободно владением русским языком(Узб. Желательно).

Person Hunters Recruitment Agency

Пол: Мужской/Женский
Знание тренингов по продажам
Знание документооборота
Личностные требования: амбициозность, коммуникабельность, самодисциплина, уверенность, стрессоустойчивость, порядочность, ответственность

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в крупных сетях
Знание рынка одежды
Опыт аналитической работы
Опыт формирования ассортиментных матриц, построения прогнозов
Желательно знание основ товародвижения, маркетинга и мерчендайзинга
ПК - продвинутый пользователь
Excel - продвинутый пользователь
Умение работать с большим объемом информации

Person Hunters Recruitment Agency

Быстрая обучаемость, инициативность
Коммуникабельность
Пунктуальность
Ответственность

Знание языков:
Узбекский - Свободное владение
Русский - Свободное владение

Person Hunters Recruitment Agency

Высшее образование (математический уклон)
Опыт работы от 3 лет в сфере Аналитики
Знание программ: MS Excel,1C 8.3

Person Hunters Recruitment Agency

наличие водительских прав
-грамотная устная и письменная русская, узбекская речь
-умение продавать
-умение убеждать и четко излагать свои мысли
-активность, коммуникабельность, целеустремленность.
-Мужчина от 25- 40 лет
-опыт работы в сфере продаж от 1 года

Person Hunters Recruitment Agency

Знание ПК: Microsoft Excel
(большой опыт работы со сложными формулами Excel)
(создание и работа с большими сложными таблицами)
Знание 1С, Отличные навыки работы с большим объемом информации (сбор информации, опыт в формировании и консолидации отчетности по различным аспектам)
Отличные навыки делового общения, работы в команде, нацеленность на результат,
Свободное владение русским и узбекским языками
Ответственность, коммуникабельность, аналитический склад ума,...

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в продажах ( желательно в фармацевтике), знание ПК, коммуникабельность

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в продажах
-опыт руководящей работы над супервайзерами
-навыки переговоров, убеждения
- опыт эффективного взаимодействия с ключевыми клентами
-знание языков: русский, узбекский
-готовность к командировкам
-Личностные характеристики : стратегическое мышление, нацеленность на результат, лидерские качества, проактивность, стрессоустойчивость, настойчивость, коммуникабельность

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы в продажах
-опыт руководящей работы над супервайзерами
-навыки переговоров, убеждения
- опыт эффективного взаимодействия с ключевыми клентами
-знание языков: русский, узбекский
-готовность к командировкам
-Личностные характеристики : стратегическое мышление, нацеленность на результат, лидерские качества, проактивность, стрессоустойчивость, настойчивость, коммуникабельность

Person Hunters Recruitment Agency

Высшее образование предпочтительно
Опытный пользователь MS Office (в особенности excel), 1С предприятие

Person Hunters Recruitment Agency

Высокая самостоятельность, организованность и инициативность
Знание рынка IT
Знание английского языка на свободном уровне
Опыт подбора IT персонала более 2х лет (iOS, Android, Frontend, Backend, JS, Java, PL PLUS, PL/SQL)
Опыт работы ресурсами LinkedIn, МойКруг, GitHub, StackOverflow, Telegram, Instagram, AmazingHiring.
Опыт проведения собеседований
Хорошие коммуникативные навыки
Грамотность, открытость, активная жизненная позиция, ориентация на результат

Person Hunters Recruitment Agency

Опыт работы на аналогичной позиции 2-3 года;
Навык работы с бюджетом затрат на персонал (планирование и контроль ФОТ, численности);
Системные знания в области компенсаций и льгот, владение инструментами материальной и нематериальной мотивации;
Знание системы грейдирования должностей по методологии Hay Group;
Опыт разработки системы мотивации и написания положений о вознаграждении;
Свободное владение Exсel, умение работать с большими массивами...